黑龙江搭建产业工人成才舞台 打造“龙江工匠”

时间:2020-03-13 来源:www.usadazhong.com

新华社哈尔滨2月25日电:黑龙江为产业工人成为“龙江工匠”搭建了舞台。新华社记者董亮

黑龙江省近年来通过改革,在技术人员参与管理和企业技能水平评估方面取得突破,提高了高技能人员的待遇,为产业工人在新时代成长成才提供了舞台和空间。

综合改革:聚焦产业工人

黑龙江是中国重要的老工业基地。多年来,它培养和积累了一大批高技能的工业劳动力。这里的技术工人创造了无数的“中国第一”。

黑龙江省总工会主席表示,目前黑龙江正处于老工业基地转型升级的关键时期。越来越多的产业工人正在参与当地的经济建设。政府各部门迫切需要认真做好产业工人队伍建设,把握现实,把握长远。

据报道,近年来,黑龙江省一直把重点和难点放在产业工人队伍建设的改革上,不断完善政策体系,加大财政投入,提高技术工人待遇。

哈尔滨东北轻合金股份有限公司、哈尔滨医药集团制药总厂等10家企业开展技能人才评价试点改革,打破学历和身份的界限,将现场能力评价和工作绩效评价纳入评价体系。牡丹江恒丰纸业集团建立了独立的评估标准,以评估职业技能水平,并授予技术和职业津贴。

黑龙江省总工会的行政长官说黑龙江有429万工业工人,占全省雇员的近60%。一系列改革政策的实施稳定了队伍,调动了产业工人的积极性,打破了许多制约高技能人才发展的长期瓶颈。

搭建舞台:培养“专家”和“工匠”

在引进政策的同时,黑龙江省还将生产改革政策推广到企业、车间和班组,重点在生产一线搭建舞台,让产业工人充分发挥才能,培养扎根基层的“专家”和“工匠”。

在中国第一重工集团铸锻件事业部液压机锻造厂车间,一台吨、高几十米的液压机正在加工一个被火冲走的巨大工件。离手术台不远,刘伯明聚精会神地观察着工件的变形,改变着他的指挥姿势,牢牢地控制着质量控制的每一个关键点。

刘伯明是这台吨液压机的操作员。多年来,他和他的同事们承担了许多艰苦的工作。他领导的创新团队克服了超大型、超难锻件及高端核电产品锻造技术的诸多困难,填补了国内行业的诸多空白,打破了国外垄断,为中国在超大型锻件制造领域赢得了国际话语权。由于他的杰出工作,这位前技校学生现在已经成为国家技术专家和黑龙江省的劳动模范。

刘伯明只是近年来涌现的众多杰出“龙江工匠”之一。哈尔滨电气集团电气公司首席技师裴永斌带领团队参加了三峡、向家坝、厄瓜多尔辛克莱等国内外多个大型水电站的产品加工任务。他们加工了4000多个弹性油箱,没有产生任何废品。在航空工业领域,国家五一劳动奖章获得者、国家技术专家秦从2001年开始从事直升机升降系统和起落架组件的研发,共实现技术创新和产品改造715项,申报国家专利8项。以秦的名字命名的劳动模范创新工作室已经征服了20多个学科。

教育与培训:打造“龙江工匠”未来之星

制造业的高品质发展和房地产的持续增长

据了解,为了建设一支高素质的产业工人队伍,黑龙江省近年来实施了“龙江技能振兴计划”,即组织大学毕业生、农民工、贫困家庭子女、退伍军人等9个群体开展8类特殊职业技能培训。计划到2020年建成100个技能型人才培训基地和100个技能型硕士班,培养300万名技能型人才。

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